審決・判決

持続可能なブランドコミュニケーションをつくる 「サムライツ™」の弁理士、保屋野です。 商標が似ているかどうかは、 主観で判断すると失敗してしまいます。 「採用の教科書」という商標が登録されました。 その後、別の権利者により「新卒採用の教科書」という商標が登録されました。 先に登録されていた「採用の教科書」側の権利者が、 それおかしくない？ということで、 「新卒採用の教科書」 の登録の異議申し立てを行いました。 結果、「採用の教科書」と「新卒採用の教科書」は類似しないと判断され、 「新卒採用の教科書」の登録がそのまま維持されることになりました。 特許庁審判官の判断によれば、 「新卒採用の教科書」…「新卒採用」の文字と「教科書」の文字が、助詞「の」で結合し、まとまりよく一体に把握される（分離できない）。 「採用の教科書」…「採用」の文字と「教科書」の文字が、助詞「の」で結合し、まとまりよく一体に把握される（分離できない）。 両方を比べると、見た目も似てないし、読み方も似てないし、言葉の具体的な意味合いは思い浮かばないから比較できない。 だから、両商標は似ていない。とのことでした。 「新卒」は、単に商品やサービスの内容表示でなく、 「新卒」部分と「採用の教科書」部分は分離できなかったのですね。 みなさんはどう思いますか？ え、これは似ているのでは？と思う方も多いでしょうね。 「採用」の中には「新卒採用」も「中途採用」も含まれるから、 上位概念と下位概念の関係として捉えれば、類似としてもよさそうなのですが、 商標の類似判断の世界では、そうはいかないのですね。 また、類似かどうかの判断は、時代や判断事例の積み重ねにより、傾向が変わることもあります。 そのあたりが一筋縄ではいかないのです！ 商標登録したら、ここまで権利が及ぶだろう、とついつい万能に考えがちです。 大事なのは、 「出願前」に「登録した後」のことを考える ことと、 「登録した後」に、権利の内容を見直し続ける ことです💡 そのうち、「中途採用の教科書」が出てくるかも…と思ったら、 「採用の教科書」の権利者がすでに登録していました。 先取りされてしまった「新卒採用の教科書」の後に出願しているので、 この状況を教訓としたのかもしれません！ 参考URL： https://www.j-platpat.inpit.go.jp/…/D437B9D673935B8D54CB960… ※【ここから追記】 その後、「新卒採用の教科書」の商標権は、「採用の教科書」の商標権者に譲渡されたそうです。 よって、「採用の教科書」「新卒採用の教科書」「中途採用の教科書」、すべて同じ権利者に帰属することとなりました。（「採用の教科書」の権利者さまより、直接ご連絡をいただきました。ありがとうございます。） 「採用の教科書」側としては、争う余地もあったとは思いますが、 時間や費用等も考慮し、対立のまま終結させるのではなく、 対話・交渉で円満な解決をされたとのことです。 こういった落とし所は、“商標の類否”以上に重要なところですよね。

審決・判決

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【追記あり】「採用の教科書」と「新卒採用の教科書」は似てない？

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